Personalreferent (m/w/d)

Sie schätzen Herausforderungen, wollen neue Ziele erreichen und stellen sich gerne anspruchsvollen Aufgaben? Genau das bietet Ihnen unser Kunde!

Im Auftrag unseres Kunden, ein weltweit führendes Unternehmen aus dem Bereich Wasserversorgung, suchen wir zu sofort einen Personalreferenten (m/w/d), in Vollzeit.
Die Vakanz ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen.

Ihre Aufgaben
  • Personalbetreuung und –beratung der Mitarbeiter und Führungskräfte
  • Führen von Mitarbeitergesprächen
  • Recruiting
  • Begleitung und Durchführung von HR-Projekten
  • Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Ihr Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal, z.B. gepr. Personalfachkaufmann (m/w/d)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalarbeit
  • Gute arbeitsrechtliche Kenntnisse
  • Gute Englischkenntnisse
  • Gute MS-Office Kenntnisse
Ihre Perspektive
  • PERMACON öffnet Ihnen Türen, neue Unternehmen und Konzerngesellschaften, Branchen und Berufsfelder kennenzulernen
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Direktvermittlung
  • Fachgerechte Einarbeitung
  • Überdurchschnittliche Vergütung sowie gute Sozialleistungen und 31 Tage Urlaub im Jahr
  • Weiterbildungen
  • Kostenlose Getränke und eine Kantine
  • Professionelle und individuelle Bewerberbetreuung durch die freundlichen Personalberater/innen der PERMACON GmbH

Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per Mail an Hannover@permacon.de

Für erste Fragen rund um das Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Verena Schnabel als Ansprechpartnerin unter der Telefonnummer: 0511/ 84 48 86-0 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
PERMACON GmbH Hannover | Ludwig-Barnay-Straße 1 | 30175 Hannover | Tel: 0511/ 84 48 86-0 | Fax: 0511/84 48 86-29
 

Bewerbungsformular

Ich habe die Datenschutzerklärung zur Kenntnis genommen.
Ich stimme zu, dass meine Angaben zur Kontaktaufnahme und für Rückfragen dauerhaft gespeichert werden.
Alle mit * gekennzeichneten Felder sind Pflichtfelder und müssen ausgefüllt werden.
Zurück