Im Auftrag unseres Kunden, ein Großkonzern aus der
Pharmaindustrie, suchen wir für den Standort
Frankfurt am Main ab sofort einen
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in
Vollzeit.
Es besteht die Option auf
Übernahme in ein direktes Angestelltenverhältnis bei unserem Kunden.
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung des Teams Employee Experience in den Bereichen Compensation sowie Time & Attendance
- Operative Umsetzung von Vergütungsänderungen im Tarifbereich und außertariflichen Bereich
- Umsetzen und Nachhalten von Entwicklungsplänen
- Eingabe in den Systemen (SAP und Workday)
- Erstellen von Informationsschreiben an Mitarbeiter
- Unterstützung bei Sonderthemen z.B. Leasingfahrrad und Leasingwagen, Erstellen von Schreiben, Rücklaufkontrolle, Dokumentation in der Akte
- Unterstützung rund um das Thema Arbeitszeitänderungen und Freistellungen
- Erstellen von Informationsschreiben an die Mitarbeiter
Ihre Qualifikation:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Bürokauffrau (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d), Buchhalterin (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung im Personalwesen
- Fundierte Erfahrung in den Themen Payroll/Vergütungsentwicklung und Zeitwirtschaft
- Erfahrung im Bereich Shared Service Center von Vorteil
- Gute Englischkenntnisse
- Erfahrung mit SAP
- Erfahrung mit Workday wünschenswert
Ihre Perspektive:
- Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Langlaufende, mehrmonatige Projekteinsätze mit realistischen Übernahmeoptionen bei namenhaften Unternehmen
- Eine attraktive und übertarifliche Entlohnung nach dem BAP/DGB-Tarifvertrag
- Sie profitieren von der Branchenzuschlagsregelung in den tarifgebundenen Betrieben der Metall-, Elektro- und Chemieindustrie
- Gute Sozialleistungen, inklusive Sonderleistungen wie Urlaubs- oder Weihnachtsgeld
- Professioneller Arbeits- und Gesundheitsschutz, verbunden mit unserer persönlichen Betreuung, haben für uns höchste Priorität
Interessiert?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung (Lebenslauf und Zeugnisse) an
frankfurt@permacon.de. Für erste Fragen rund um das Bewerbungsverfahren steht Ihnen
Frau Franziska Erdt zur Verfügung unter der Nummer
069 138 729 – 26. Zur Optimierung unserer internen Recruitingprozesse teilen Sie uns bitte kurz mit, auf welchem Jobportal Sie unsere Stellenanzeige gesehen haben.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen!